职位描述 

岗位设置目的：

组织制定销售计划，并根据市场情况，组织部门员工研究销售方式、销售战略、促销策略，组织下属完成销售目标。及时、全面地完成公司的销售和市场拓展任务。

工作职责：

1、制定营销计划及预算：根据公司既定营销策略制订项目营销行动计划，组织编制项目销售计划及整体销售费用预算，研究决定目的销售推广形式及促销计划；

2、营销计划的实施：把总部的招商政策上传下达，协助经销商完成省级招商，促进市场正常出货，并沟通市场进出货方案，使其通常出货；

3、销售控制：根据营销实施情况，定期组织对营销活动进行分析，组织制订销售进度控制表，调查客户的资信度、检查销售人员执行销售流程的情况，以保证销售活动正常进行；

4、市场调研分析：定期组织团队对市场进行调研分析，并提交评估报告；

5、客户管理：及时组织建立完备的客户档案，以及组织对客户资格进行审定，对顾客投诉进行妥善处理，以确保维护良好的客户关系；

6、团队管理：组织本团队员工的培训、考核工作，通过沟通与激励、指导等方式，挖掘员工潜力，达到开发人才的目的。

任职资格：

1、5年以上化妆品、日化类行业（专卖店/百货）销售渠道工作经验，2年以上同等职位管理工作经验；

2、大专以上学历，市场营销等相关专业；

3、能独立完成市场大型招商会及培训会，熟悉市场操作相关内容，帮助市场稳定持续出货；

4、有团队管理经验，帮助市场稳定及提升团队专业度和作战力，能合理安排自身和下属工作，和给予合理的指导；

5、优秀的计划组织及协调能力、沟通表达能力、市场策划能力、渠道管理支持能力、团队领导及管理能力。

备注：此岗位按需求派送到全国各大区域。