高标准、严纪律是环亚对每一位入职新人的首要要求。为了使环亚2015届的储备人才以新姿态、新面貌步入职场中，人力资源部培训科为大家设置了从7月2日到5日为期三天三夜的军事训练，通过列队、军体拳、团队障碍赛、拉歌、紧急集合等形式，新人们不仅强化了新团队之间的默契，也开启了大家破茧成蝶、艰辛而又不失快乐的新征程。
图：环亚2015届储备人才进入黄埔军校
7月2日到5日，94名职场新人怀揣着紧张而又激动的心情来到了黄埔军校，丰富紧凑的军训安排从以下几个主题展开训练。
主题一：列队操步
第一个迎面而来的任务就是列队操步。在教官的带领下，学员们迅速换上军装，炎炎烈日下，随着教官的口令，新人们一遍遍重复最简单的基本动作，一次次长时间的站立军姿，新人们从一开始的手脚麻痹到后面肌肉酸痛，挥汗如雨，几次想放弃，又几次不断突破自己的极限。期间，部分的新人因为太过疲劳几近昏倒，但是因为团队精神的驱使，休息一下又马上回归队伍,展示了环亚人勤劳坚韧的一面。
主题二：俯卧撑
作为军训期间经常出现的惩罚类型，新人们一听到“俯卧撑”就心生恐惧。如果因自身动作达不到标准，或者因队友违纪而集体受罚，新人都有可能受到惩罚。当新人看到伙伴因自己的错误而受罚的时候，比自己接受惩罚还难受，甚至留下愧疚的眼泪。“俯卧撑”不是恶魔，它更像是“苦药”，一直支撑、帮助着新人们不断规正自己的行为，强化团队之间的集体精神，使得整个团队的集体面貌不断得到升华。
主题三：军体拳
军体拳作为阅兵式的一个重要项目，抬手举足之间那种飒爽英姿，极大点燃了新人们学习的热情。通过三天的训练，新人们从毫无武术功底的小姑娘小男孩，到整齐划一、刚健有力的列队方正，一整套军体拳的完整演出，也昭示了这批新人蜕变的成果。
主题四：团队PK
7月4号上午，环亚学员们进行了团体障碍赛，赛场上的环亚学子们齐心协力、互帮互助、共同奋进，克服重重困难，顺利完成任务；而赛场外的学员们，也积极为参赛队友们欢呼鼓舞。
课间休息期间，教官组织两个连之间进行拉歌比赛，大家扯开嗓门拼命喊叫，誓将对方pk下去，大家争夺的不是输赢，更多的是团队的荣誉，因为比拼，学员们热情高涨，嘹亮的歌声，久久回荡在黄埔军校的夜空中。拉歌过程爆发出阵阵欢声笑语，也涌现了一批优秀的学员，开发了大家的领导力与胆量。
主题五：分享
每天训练结束，每个班组的学员们围坐在一起，共同分享自己的内心感悟，他们纷纷谈到团队协作能力的重要性，以及在艰苦的军训中需要具备的坚韧毅力、坚持不懈的品质等，对今后工作生活发挥着重要作用。
图：近百名储备人才展开军训训练
7月5号下午，黄埔军校迎来了环亚科技军事训练营阅兵仪式。环亚人力资源部的张新美总监、培训科李炯灼经理、薪酬绩效科梅继红经理等领导参与了新人们精彩的军训阅兵仪式，张总监为阅兵仪式致开幕词，新人们以整齐的列队、矫健的步伐、笔直的身板、铿锵有力的打着军体拳，响亮的喊声向领导们汇报训练结果。短短的三天军训生活，在环亚新人身上发生了很大改变，涌现了一批优秀的学员，张总监为表现优秀的学员们、团队颁发了奖章，并鼓励他们在接下来的职场生涯中再接再励。
阅兵结束后，在环亚人力资源部培训科的组织下，通过PPT展示，环亚学子们回忆了三天军训生活的点点滴滴。看着PPT上军训的画面，学子们留下了感动而不舍的眼泪，相互拥抱、安慰、诉说着心中的不舍，也宣告了2015届环亚学子们军训生活的完满结束，也为环亚学子们的职场生涯拉开新的篇章！
图：环亚科技军事训练营阅兵仪式
7月5号晚上，环亚新人们回到公司三期，公司专程为新人们举办了接风宴，集团副总裁黄宝华先生携张新美总监、招聘科郑义利经理、培训科李炯灼经理、薪酬与绩效科梅继红经理，庆祝学子们军训顺利毕业。在接风宴上，学子们为领导表演了他们所在班组的队名、队形等，学员们优秀的表现得到了领导们的一致肯定与表扬，这也宣告新人们圆满完成了领导们交大家的第一项任务。
图：环亚科技2015届储备人才军事训练圆满完成